修保安部隊通則料年內完成

議員黃潔貞希望加快保安部隊及部門人員通則修訂進度，以打通基礎職程及高級職程。保安司司長黃少澤表示，保安部隊及部門人員通則是今年立法計劃，當局已再次完善條文及送交行政會，估計近期會詳細討論，之後會送立法會審議，希望今年內完成。

修職程晉升

黃少澤介紹稱，修訂內容包括打通基礎職程及高級職程之間的規範，令基礎職程人員可晉升到高級職程；修訂晉升方式，設立直接晉升副警長、副消防區長及副關務督察的特別晉升方式，將來會把全部名額保留予已成警員的人員，即增加晉升機會，且以履歷評審取代現時甄選晉升，重工作表現、經驗、知識、能力、文化程度，“對肯努力嘅同事嚟講，呢個就係機會！”同時包括優化紀律制度，使紀律制度更有效率，體現紀律部隊特徵。

對於保安部隊及部門人員通則由一五年開始啟動至今多年，黃少澤解釋稱，由於條文眾多、內容複雜及技術難度高，亦加入海關職程及紀律制度，故修訂時間較長，法務局及公職局亦提多意見，且要與一般制度相銜接。

冀統一薪酬

議員何潤生關注多個職程法律制度改革的構思及計劃，黃少澤表示有整體的考慮，保安部隊及部門人員通則、司警職程及懲教管理局職程的修改均朝統一的方向。希望同在紀律部隊的薪酬待遇、職程晉升制度都能統一，尤其懲教管理局更為重要，本身是厭惡性工作，薪酬待遇、職程晉升制度亦較其他落後，是不公平的。保安部隊及部門人員通則是今年立法計劃，希望明年推動懲教管理局相關人員職程制度。