向外僱普法促共融

疫後復常，旅客回流，帶動就業市場回暖，外僱數量重拾增長。然部分外僱對本澳法律知識的認知有限，尤其是東南亞外僱受語言及生活圈子所限，不了解本澳社情及法律，易墮法網。有必要從外僱日常生活着手，與民間及外籍僱傭團體合作加強宣傳本地法律，提升外僱的守法意識，助融入本澳生活。

澳門現有十多萬外僱，當中不少是東南亞外僱，填補本澳人力資源不足，為經濟及社會作貢獻。但因語言不通、文化及生活環境差異等因素，外僱接收本地資訊存在困難，亦對本澳法律缺乏認識，本澳涉及外僱的犯罪案件不時發生。如近日東南亞籍傭工在休憩區偷手機被捕、外籍男女涉吸販毒法辦等，問題值得關注。

外僱普法宣傳需政府、外僱人員輸出國、外勞中介公司及全社會的共同支持和參與，各部門和有關機構建立長效的聯繫網絡，為外僱提供更多訊息和協助。並宜持續開展外僱普法宣傳活動，加強外僱對本澳法律的認知，助了解澳門社會，融入社區生活，並給予其相應的重視。同時讓他們清楚本澳現行的勞動權益，進一步提升知法守法的意識及保障自身的權利，促進社會共融。

悅鳴