李司：停工期僱主毋須支付薪酬

百億經援措施會作調整和補充

【本報消息】今波疫情踏入第四周，政府強制工商業公司和場所停運一周，經濟財政司司長李偉農表示，停工其間僱主毋須支付僱員薪酬，但雙方可協商作出優於勞工法的決定。就百億抗疫經援措施，他表示會部分調整和部分補充，“希望大家要有信心，知道政府對社會支持的決心”，但未有直接回應會否改派現金分享。

僱傭可商更優方案

被問停工其間僱員權益如何保障，缺勤是否視為不可抗力情況？李偉農表示，在這種情況下停工，僱員的缺勤是合理缺勤，但僱主無義務支付有關薪金。強調僱員僱主間可協商作出優於勞工法的決定。

他表示，歡迎企業、僱員同舟共濟，在這段時間互相支持、抱團取暖，可透過先享受年假等措施調整。據他了解，有不少企業和僱員協議比勞工法更優的條件，希望理解僱主、僱員同樣受到衝擊。他樂見協商情況下達至更好的勞資關係，希望大家理解及支持今次採取的措施。百億抗疫經援方案公佈後，不少僱員不滿處於經濟困境卻未能受惠，昨記者會上多次被問有關方案，以至會否改為現金分享，直接全民派錢？李偉農表示，疫情兩年多以來今次影響最大，存在不確定性情況最多。自十九日公佈經援措施後，一直在觀察變化，並研判下一階段的措施。政府會對經援措施作部分調整和部分補充，與大家共同抗疫，並走出疫境，“希望大家要有信心，知道政府對社會支持的決心”。關於銀行是否停業？李偉農表示，仍會為有需要人士提供緊急服務，金管局會和銀行公會講清楚有關安排。