黃潔貞促修法保婦女勞動權益
【本報消息】今天是“五 · 一”勞動節,議員、共建好家園協會理事長黃潔貞向全澳居民致以節日的祝福和問候。她期望政府未來持續配合社會發展,提供多元的女性就業與在職培訓等,持續優化《勞動關係法》對於婦女勞動權益的保障,強化職場的性別主流化宣傳工作,創造性別平等的市場環境和就業機制,共建性別平等的美好家園。
黃潔貞引述澳門統計局數據指出,近年本澳女性就業人口已超過男性,且女性勞動參與率達到百分之六十五點七,反映本澳女性在經濟和就業上,獲得較平等的發展。
然而,她不時仍接獲職場女性反映,在職場上面臨很多挑戰,包括職場晉升的“玻璃天花板”、職業刻板印象、性別角色固化、遭遇職場及言語性騷擾等,影響女性職涯發展。為此,期望政府未來能繼續加強與社團合作,推動職場的“性別主流化”宣傳工作,消除性別刻板印象,打破“玻璃天花板”。同時適時開展言語及職場性騷擾的修法工作,設立專門機構處理性騷擾行為,助女性更好發揮社會“半邊天”力量。
黃潔貞建議政府持續檢討及優化《勞動關係法》法律的執行情況,研究將政府補貼產假薪酬恆常化,並將其擴展至更多家庭友善措施中,為未來能逐步落實家事調休、彈性上下班工作、餵奶鐘等措施提供更有利的基礎;加強懷孕婦女職場保障和研究建立性騷擾投訴機制等。同時,因應疫情下就業環境變化,她建議當局積極開展待業婦女職業轉介及配對工作,在帶津培訓及職業技能提升的課程中,增設更多適合女性實際情況的課程等,促進女性人才發展,提升職場競爭力;亦需加強政策支持帶動本澳女性前往大灣區就業,擴闊職業選擇,拓展婦女多元就業空間。