美就業缺口比潛在通脹風險大？

【路透社電】隨着美聯儲局(FED)政策制定者開始就何時及如何開始減少對經濟的支援展開激烈辯論，他們在什麼構成更大風險的問題上存在分歧，是仍然巨大的就業缺口，還是潛在的通脹衝擊？

達拉斯聯邦儲備銀行總裁柯普朗、聖路易斯聯邦儲備銀行總裁布拉德周四均警告，稱通脹可能會比許多同僚預期的更長時間保持在目標水準之上。

布拉德表示，“未來幾個月和幾個季度，政策制定者將不得不把這一新風險列入考量。”

就業崗位少千萬個

柯普朗作出明年通脹率料達2.4%或2.5%的預測，表示存在“上行風險”，這已處FED預測區間的高端。

他指FED應“盡早”開始削減資產購買計劃，以溫和地開始縮減刺激措施的進程，避免後來不得不急刹車。若購買資產計劃持續的時間超過需要，可能加劇金融市場的過度和失衡。

兩人均認為，FED將需要明年開始把利率從目前的紀錄低位上調。

同時，紐約聯邦儲備銀行總裁威廉姆斯、費城聯邦儲備銀行總裁哈克則在不同場合強調，勞動力市場在痊癒前還有很長的路要走。

“一旦復甦更加完整，經濟處於非常好的狀態，那時就可退出低利率，讓利率回到更正常的水準。”威廉姆斯稱，“現在還不是時候，因為經濟距離實現充份就業還很遙遠。”

哈克表示，若把疫情爆發前的就業增長軌跡納入考量，那麼美國經濟目前的就業崗位比疫前少約1,060萬個。

哈克和威廉姆斯均未透露他們認為FED何時需要開始加息，儘管大多數政策制定者確實認為FED需在二三年開始加息。

勞動力供應或吃緊

隨着經濟快速重啟，企業難以滿足需求，五月消費者物價指數同比大漲5%，創○八年以來最大漲幅。

FED主席鮑威爾認為，隨着學校重新開學，對感染的擔憂緩解推動更多美國人重返勞動力大軍，且企業提高產量以解決供應瓶頸，通脹會降溫，這輪價格上漲將被證明是暫時的。

不過，一些政策制定者對此表示懷疑。柯普朗指出，自疫情開始以來，已有250萬或更多五十五歲以上的美國人退休，尚不清楚有多少人將重返勞動力大軍。再加上為照顧家人而離職的150萬名工人，這意味着，儘管存在巨大就業崗位缺口，但勞動力市場供應可能比5.8%的失業率所暗示的更吃緊。